Hays AG

Willy-Brandt Platz 1-3 | 68161 Mannheim | www.hayscareer.net

Ansprechpartner für Bewerber:
Internal Recruiting
Telefon: + 49 (0) 621/17881357 Fax +49 (0) 621/17881299
job@hays.de

Branche: Spezialisierte Personaldienstleistungen

Sitz der Muttergesellschaft: Hays plc, London, England

Umsatz 2007: Mehr als 3,4 Mrd. €

Mitarbeiter: über 800 (Region D-A-CH-Region)

Gesuchte Studiengänge:
Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Geistes- und Sozialwissenschaften, gerne auch Quereinsteiger und andere Studiengänge

Einstiegsmöglichkeiten: Direkteinstieg

Einstiegsgehalt: Positionsabhängig

Auslandeinsatz: Gemäß International Transfer Polcy nach Absprache möglich

Bevorzugte Bewerberform: Per E-Mail oder Online-Formular

Auswahlverfahren: Telefoninterview und i.d.R. zwei persönliche Gespräche

Tätigkeitsfelder:
Einstiegsmöglichkeiten vornehmlich im Bereich Key Account Management und Recruiting, aber auch in anderen Tätigkeitsbereichen

Praktika: Möglich in allen Bereichen

Mindest-Einsatzdauer: Nach Möglichkeit nimmt sich der Praktikant 4-6 Monate Zeit

Diplomarbeiten-Betreuung: Nach Absprache

Download Employment Application Form:

Bewerbung bei einem Reiseunternehmen

Einen guten Job zu bekommen ist bei der heutigen Lage am Arbeitsmarkt oft schwer und genau aus diesem Grund muss man schon bei der Bewerbung genau darauf achten wie man diese Ausführt und wie man sich selber darin darstellt.

Die Reisebranche ist eines der beliebtesten Gewerbe. Viele Mensche haben Interesse an anderen Kulturen und Ländern. Man muss nicht immer lieber verreisen, sondern es macht auch großen Spaß anderen bei der Planung ihrer Reise hilfreich unter die Arme zu greifen.
Die Bewerbung bei einem Reiseunternehmen gestaltet sich nicht als schwieriger als bei anderen Unternehmen und Sie sollten mit Mut und Selbstsicherheit die ganze Sache anpacken.

Zuerst einmal ist es wichtig, dass Sie sich genauer mit dem Unternehmen und dem Profil des neuen Berufes auseinandersetzen. Oft gibt es besondere Fähigkeiten und Kenntnisse die man haben sollte und natürlich ist es auch enorm wichtig, dass Sie sich dafür interessieren was Sie später im neuen Beruf tun müssen. Zu wichtigen Fähigkeiten gehören Länderkenntnisse, Sie müssen sich mit Kulturen auskennen und natürlich auch Fähig sein zu planen.

Wenn Sie ihre Bewerbung bei einem Reiseunternehmen einreichen präsentieren Sie sich selber und ihre Fähigkeiten so gut wie möglich und seien Sie einfach sie selbst. So steht dem neuen Job nichts mehr im Wege.